Пожалуйста подождите

Делемко!

21 марта 11:52
Рейтинг 0 - +    Эмоции
комментариев: 7
На новой работе я отработал ровно месяц, и у наконец то мне зарплатят денежку.
Но вот проблема, меня зовут работать в другую фирму, и уже предлогают заведомо на 30% зарплату выше... а я тут и на соле прибрался и в столе... И на компе порядок навел и а изданих... а там не известно какие условия... но ЗП на 30% выше!
Шо посоветуете? Веть вернуться то не получиться...
Метки меток нет

комментарии

К первому непрочитанному 
  • 21 марта 2008 | 11:56 (ссылка #420998)
    0 - + Сообщить модератору
    Ангел Ночи
    Ну я думаю что нужно узнать сначало какие там условия. Мож за эти 30% у тебя будет работы в 3 раза больше. Да и если ты говоришь что делаешь все быстрее чем до тебя были работники - мож и ЗП на этой повысят (хотя врятли, всего месяц)? Хотя "Дизайнеры - это проститутки!" (с) предыдущее...
  • 21 марта 2008 | 12:10 (ссылка #421004)
    0 - + Сообщить модератору
    аватара
    lihodej, ты конечно извини, но... ты дурак что ли? у тя своей головы на плечах нет? когда по-маленькому сходить надо будет, тоже в блоге советоваться будешь?
  • написал и отжался
    21 марта 2008 | 12:15 (ссылка #420999)
    0 - + Сообщить модератору
    Автар с форума
    Можно выйти, мне посцать охота :) Насчет новыой работы это Диал... Работа там всегда есть, а тут я в вевраль без выхоных работал по 14 часов в сутки.
  • 21 марта 2008 | 12:55 (ссылка #421001)
    0 - + Сообщить модератору
    маленький крокодил
    Не, ну советоваться по поводу таких вещей в блоге по крайней мере пошло. Ты сам все прекрасно знаешь - взвесь все за и против. Можно прямо табличку составить. Или поступить можно более радикально - задай вопрос тому, кто тебе предлагает работу, типа: "Что вы мне можете предложить на новой работе помимо этих несчастных 30%? Перспективы роста, наличие соцпакета, насколько здоров коллектив, какова текучка, условия работы (начиная от оснащенности рабочего места и заканчивая трудовой загруженностью). Работатель, если он хороший работодатель, должен понимать твои диллемы и пойти на встречу, отвечая на такие вопросы. А если не понимает - нафиг он нужен. Но опять же - твоя голова должна работать. Может у тебя сейчас зверь, а не работодатель. Тогда выбирай меньшее из зол. И помни поговорку: "Хорошо там, где нас нет".
  • написал и отжался
    21 марта 2008 | 17:16 (ссылка #421000)
    0 - + Сообщить модератору
    Автар с форума
    ну как вариант. Хотя про деал я все знаю. Они уже больше полугода нормального допечатника ищут (в понимание нормальный вклыдвается что если он сделал свою работу то перепечатывать из за "недоуглядел" не надо будет, и делает быстро). там чуть ли не мантию на плечи не накидывают когда приходиш... перспектив роста нет, вот твой комп (причем очень даже не плозой, моня 21" труба, калиброванная; оперативы 4 гига...) А тут мне обещают рост карьерный, и зарплатный но в преспективе.... короче я в полном замешательстве.... Сегодня должны были ЗП дать ещё не едали... ждемс :)
  • 21 марта 2008 | 19:05 (ссылка #421002)
    0 - + Сообщить модератору
    маленький крокодил
    Ну как ты все описал - имхо, лучше не дергайся. Поработай на утвержденном уже месте хотя бы до года. Как показывает практика - не очень любят людей, которые бегают с места на место, в будущем может боком выйти.
  • 22 марта 2008 | 00:11 (ссылка #421003)
    0 - + Сообщить модератору
    блоги
    lihodej, если бы я был на твоём месте я бы остался на той работе которая есть. Но это я... Всё остальное решать, конечно же, тебе...
  • Подписаться